华(hua)为近日在凯发k8凯发官网发(fa)布公告称,根(gen)据其(qi)轮值董事(shi)长制度,在2024年(nian)10月1日至2025年(nian)3月31日期间,由孟晚舟当值轮值董事(shi)长。轮值董事(shi)长在当值期间是华(hua)为公司(si)最高(gao)负(fu)责人,主持公司(si)董事(shi)会及董事(shi)会常务委(wei)员会。
这是孟晚舟第二次当值轮值董事(shi)长,上(shang)一次她当值轮值董事(shi)长是在2023年(nian)4月1日至2023年(nian)9月30日期间。
孟晚舟(图源:华(hua)为凯发k8凯发官网)
2023年(nian)3月底(di),华(hua)为公司(si)董事(shi)会确定(ding)副董事(shi)长徐(xu)直军、胡厚崑、孟晚舟担任公司(si)轮值董事(shi)长。
华(hua)为三位轮值董事(shi)长每个人出任六个月,如何确保整个管理团(tuan)队的一致性(xing)和统一性(xing)?
华(hua)为创始人任正(zheng)非2022年(nian)接受媒体采访(fang)时表(biao)示:“轮值的作用:一,让公司(si)长期保持新鲜感(gan);二,保持干部稳定(ding)性(xing);三,下台期间就是他的准备再次上(shang)台充电时间。他在全世界(jie)跑,指导工作是起作用的,因为他也(ye)是高(gao)级领导。他与各(ge)个部门去座谈,已经胸有成竹,上(shang)台以(yi)后如何进一步推动改(gai)革(ge),做(zuo)准备。上(shang)台以(yi)后当机立断要(yao)处(chu)理问题,他要(yao)充电,是下台后的期间充电,上(shang)台了没有时间充电,保持合理的循环。应该(gai)说,轮值机制整体是比较成功(gong)的。”
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来(lai)源:南方
编辑:余思敏(min)